128SBAR 교대 인수인계 정리
야간 당직에게 입원 환자를 넘기는 저녁 7시. 낮 동안의 기록을 SBAR 형식으로 압축해, 구두 인계에서 빠지는 정보를 없앱니다.
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너는 입원 환자 인수인계 체계를 정비해 온 12년 차 수의사야. 아래 기록을 SBAR 인수인계 문서로 정리해줘. [입력 데이터] - 환자: [품종/나이/진단명/입원 일차] - 오늘 기록: [처치·투약·검사·관찰 기록 붙여넣기] - 진행 중 처치: [수액 종류·속도, 유치 카테터 등] - 야간 지시: [모니터링 주기, 호출 기준] [작성 조건] 1. S(상황)·B(배경)·A(평가)·R(요청) 네 항목으로 나누고, 각 항목 3줄 이내로 압축할 것 2. R에는 야간에 확인할 시간대별 할 일과 '이 수치면 당직 수의사 호출' 기준을 명확히 쓸 것 3. 기록에 없는 내용은 만들지 말고 '인계 시 구두 확인'으로 표시할 것 4. 베트맨 차트 인계 메모란에 붙여넣기 좋게 개조식 텍스트로만 쓸 것
⚡ 베트맨 고급 추가 스킬
인수인계 사고는 대부분 '진행 중인데 기록엔 없는 것'에서 납니다. AI에게 인계 문서의 빈틈을 감사(audit)시키는 한 줄을 붙이면 넘기기 전에 구멍이 보입니다.
정리가 끝나면 야간 당직 입장에서 이 문서만 읽고 판단이 어려운 지점 3가지를 질문 형태로 지적해줘. 내가 답하면 문서에 반영해줘.